Более половины сотрудников компаний планируют сменить работу

01.12.2009 12:17

Более половины сотрудников компаний планируют сменить работу

Стремление развиваться профессионально, потеря интереса, желание получать большую зарплату и, даже, страх увольнения, как правило, подталкивают к решению искать новое место работы. HeadHunter (hh.ua) выяснил, планируют ли сотрудники украинских компаний менять место работы и почему.

В опросе приняли участие 2 902 человека. По результатам, около 80% из них имеют постоянное место работы, а 21% находятся в активном поиске.

Среди тех, кто работает, около 22% опасаются, что их могут уволить или сократить. Интересно, что при этом большая половина респондентов (56%) сами планируют сменить место работы, а практически треть (29%) еще не определились окончательно.

Кроме этого абсолютное большинство сотрудников, которые планируют менять работу, не собираются заблаговременно увольняться. Практически все из них (92%) продолжают работать и параллельно находятся в поиске и только 5% собираются сначала уволится, а уже потом начать искать новую работу.

Большинство респондентов на вопрос «Почему вы планируете сменить место работы?» указало на отсутствие возможности для профессионального роста (63%) и маленькую зарплату (52%). Также среди основных причин отметили желание сменить сферу профессиональной деятельности (21%) и ненормированный рабочий график (15%):

Интересно, что 90% среди тех, кто не планируют сам менять работу или еще не решил, все же периодически задумываются об этом. И основная причина - отсутствие возможности профессионально развиваться (64%):

Если у Вас есть вопросы или комментарии к данному исследованию,

пожалуйста, обращайтесь в отдел маркетинга и PR компании HeadHunter (HH.UA):

+38 044 230 87 39, pr@hh.ua

Мой комментарий к пункту:
"отсутствие возможности для профессионального роста (63%)" -у значительной части выпускников ВУЗ-ов есть немотивированное мнение о том, что они уже настолько профессиональны, что дальше расти некуда!!!